青岛
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培训定制
培训定制
【培训目标】
青岛在组织工作领域积累了丰富且独特的经验。本次培训依托青岛先进的党建示范点，如海尔集团特色党建模式，引导组工干部深入理解党建引领发展的核心要义。同时，借鉴青岛在干部人才选拔、培养及管理上的创新举措，像建立人才分类评价体系，助力组工干部提升政策执行、组织协调与选人用人等能力，为各地组工干部提供有益借鉴，全面提升其综合素质，推动组织工作高效开展，为地方发展提供坚实组织保障。
【培训对象】各省、市、自治区、直辖市等各级领导干部
【培训时间】委托单位与兰德培训中心协商，定制培训时间
【培训形式】课堂讲授、现场教学、参观学习、交流互动、专家点评等相结合
【培训费用】根据培训课程、配备师资、培训人数等参数浮动
【课程设置】内容仅供参考，可根据培训需求针对性调整
时间 | 培训主题 | |
第一天 | 全天 | 兰德带班老师接站，安排食宿，发放学习资料 |
培训班动员会：培训班相关注意事项发布 | ||
第二天 | 课前 | 培训班开幕式：双方领导发言，祝培训班圆满成功 |
上午 | 授课:当前宏观经济形势剖析 | |
下午 | 授课:政府绩效管理与评估 | |
第三天 | 上午 | 授课:推进干部人事制度改革 |
下午 | 授课:人才队伍建设 | |
第四天 | 上午 | 授课:网络舆情与微博使用 |
下午 | 授课:领导干部执政能力建设 | |
第五天 | 上午 | 授课:组工干部创新思维与创新能力培养 |
下午 | 授课:领导干部情绪管理与压力调控 | |
第六天 | 上午 | 察海尔集团：文化展馆、文化广场（合影留念）、海尔大学，体会海尔文化建设与规范化管理，有利于组工干部组织工作和文化创特色、创品牌。 |
下午 | 考察海信集团：样品室、荣誉展厅、文化展厅，体验创新推动企业不断发展的企业理念，提升自主创新意识，了解海信对科技创新人才和高级专家的培养和管理 | |
第七天 | 上午 | 考察了解档案馆“文档连心桥”的品牌成效和服务型政府的工作内涵，启发组工干部的机关品牌意识。 |
下午 | 与青岛市某机关单党建领导交流 | |
青岛社区考察：了解青岛基层社会管理情况，加强和谐社会建设 | ||
第八天 | 全天 | 兰德带班老师送站，学员结束培训行程，返回家乡 |
【培训保障】
1、办学设施：根据组织方需求提供各类教室，为教育培训提供了完善的教学保障。
2、住宿服务：三星及以上标准酒店，携程评分4.5以上。
3、饮食服务：根据组织方需求和实际情况安排桌餐或自助餐，也可安排食堂餐。
4、生活保障：带班老师24小时跟班服务，准备应急药箱等物资。
【全过程质量管理】
1、培训前：组建项目工作组全程服务，并公布联系方式以及时协调解决问题；成立班委会及临时党支部，明确工作任务与要求。
2、培训中：班主任全程跟班听课、监控课堂纪律；专、兼职教学督导随机听课并提交质评报告；建立微信工作群和质控日报机制进行全过程实时监管。
3、培训后：将从项目概况、教学安排、学风建设、学员反馈、照片拍摄等方面认真总结培训实施情况，形成该培训项目的评估手册并及时送交培训委托单位。
【联系方式】
免费咨询电话：400-816-5526
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